Van de week las ik een stuk over Matige Maarten. Een deel hieruit triggerde mij: – Talentmanagement houd zich graag bezig met de parels van de organisatie, de Talenten. Vlootschouwen, programma’s, selecties, coaching, niets is te dol, want de war on talent komt eraan. Ondertussen zit Matige Maarten al jaren in dezelfde functie de boel… Read more »
Posts Tagged: team
De rol van talent
Denken en werken in termen van competenties is de afgelopen vijftien jaar in veel organisaties wijdverbreid geraakt. Of u nu leiding geeft, coacht of aan uw eigen ontwikkeling werkt, u kunt niet meer om competenties heen. Competenties, als een verzameling van gedrag dat leidt tot een gewenst resultaat, zijn terecht het belangrijkste aangrijpingspunt geworden voor… Read more »
Hoe volwassen is jouw team?
Een team dat anderen de schuld geeft, zet zichzelf buitenspel Van een volwassen team mag verwacht worden dat de leden ervan zelf aangeven wat hun kracht is. Dat ze vooral mogelijkheden zien, in plaats van beren op de weg. Een team dat het management of andere afdelingen de schuld geeft, zet zichzelf klem. Met het… Read more »